柳州市教育系统优秀党员——梁树颖先进事迹
  作者:佚名  |   来源:本站原创  |  发布时间: 2012-02-16  点击数: 3549次

 

在这一年里,他和全体教职工发杨柳州二中的团结互助的协作精神、全力以赴的拼搏精神、总结反思的钻研精神、埋头苦干的创业精神,实施走动式管理,在走动中树榜样,在走动中找问题,在走动中促落实,在走动中见成效。
一、勤政廉政严要求
在工作上,勤思考,多研究,身力行,重品行,作表率,严要求,高标准。坚持早到晚归,吃饭在食堂,午休在学校,每天巡堂一至三次,利用空余时间发现别人发现不了的问题,解决别人解决不了的问题。
在廉政上,积极带头学习《廉政准则》的八条禁止、五十二项不准要求,对自已和学校党员干部提出了“十个要求”以共勉,即“加强学习是党员干部之基,勤政廉政是党员干部之本,培养正气是党员干部之道,淡泊名利是党员干部之德,凝心聚力是党员干部之能,用人智慧是党员干部之智,众人口碑是党员干部之名,百姓受益是党员干部之功,身先士卒是党员干部之勤,步上台阶是党员干部之绩。”在敏感事情上,不直接去做,让分管的同志去做,多听意见,多沟通,把自已放在监督和被监督的位置上,始终管住自己的手、管住自己的脚、管住自己的嘴。凡是要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己坚决不做,时时以《廉政准则》严格要求自己,切实做政治上的“明白人”、经济上的“清白人”、作风上的“正派人”。真正做到“勤奋做事尽公仆之责,清白做人守党员之本”。
 
二、三生教育见成效
为了把我校学生培养为“能生存,会生活,爱生命的现代人。”学校构建了“一个培养目标,二个服务功能,三个教育层次,四个实施原则,五个能力追求,六个班会系列”的“三生”教育体系。举办学生人文百星评比,搭建“仪式教育、个人规划、科技节、艺术节、体育节、感恩教育、班级文化、阳光体育、社团活动、读书活动”十大教育平台,利用课间进行三生教育,引进校讯通对学生进校出校管理,增强教育的渗透力,学生的素质和精神面貌有了很大的变化。
三、三精教学得落实
通过转变观念的学习,围绕“课前精心准备,课中精彩呈现,课后精细落实”的“三精”教学模式深化实效课堂教学改革,从“知识与技能”着手,运用学业“常模”跟踪管理和运用“思维导图”指导学生的学习,教学质量稳步提升。
四、三图管理有新意
引入学校管理思维导图、学生管理思维导图、教学指导思维导图,明晰了管理思路,明确了管理要求,提高了管理实效;达到了两个目的:让自己知道自己要做什么;让别人知道我们在做什么。在教学中运用思维导图能有效形成网络知识结构和清晰的思维脉络,提高学习效果。
五、科研氛围正浓厚
学校制定《科研工作“八大”方略》,注重科研成果的推广,校本教研、校本教材的研究和开发。以市级课题《三生教育实践与研究》、《实效课堂实践与研究》、《教师幸福感研究与实践》为推手,以“微型课题”为切入点,大力推进教育教学改革,实现教科研一体化,形成了“人人都是教科研能手,处处都是教科研平台,事事都是教科研窗口,时时都是教科研风景”的校园科研文化。
六、文化建设很出彩
打造“校园文化”建设遵循六个原则:内部有个性,外部有规划,处处有主题,时时有气息,条条都精彩,样样都精美。抓好科普长廊、班级文化、食堂文化、宿舍文化、课间文化的建设,抓好文明礼仪教育,抓好“三生”教育,营造春风化雨的精神文化,营造人文科技的橱窗文化,营造庄严写意的仪式文化,营造高效落实的执行文化,不断提高全校师生学校文化素养。
七、教学成绩大提高
2010年高考我校创造了“两个一百、一个五十、一个七十、一个九十”的奇迹。“两个一百”是指一本上线人数增长100%以上,专科线上线接近100%;“一个五十”是指二本上线人数增长50%以上;“一个七十”是指三本上线人数增长70%以上;“一个九十”是指本科上线率达90%。我校的高考取到“大提高、大进步、大增长、大突破、大丰收”的成绩。
2010年1月份,高三年级会考中,语文的及格率排在全市第一名。6月份高一高二会考中,化学、政治、生物、历史合格率排在全市第一名,化学、政治平均分和A档率排在全市第三名,生物、历史、地理及格率排在全市第三名。

  党建工作

党员风采
柳州市教育系统优秀党员——梁树颖先进事迹
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在这一年里,他和全体教职工发杨柳州二中的团结互助的协作精神、全力以赴的拼搏精神、总结反思的钻研精神、埋头苦干的创业精神,实施走动式管理,在走动中树榜样,在走动中找问题,在走动中促落实,在走动中见成效。
一、勤政廉政严要求
在工作上,勤思考,多研究,身力行,重品行,作表率,严要求,高标准。坚持早到晚归,吃饭在食堂,午休在学校,每天巡堂一至三次,利用空余时间发现别人发现不了的问题,解决别人解决不了的问题。
在廉政上,积极带头学习《廉政准则》的八条禁止、五十二项不准要求,对自已和学校党员干部提出了“十个要求”以共勉,即“加强学习是党员干部之基,勤政廉政是党员干部之本,培养正气是党员干部之道,淡泊名利是党员干部之德,凝心聚力是党员干部之能,用人智慧是党员干部之智,众人口碑是党员干部之名,百姓受益是党员干部之功,身先士卒是党员干部之勤,步上台阶是党员干部之绩。”在敏感事情上,不直接去做,让分管的同志去做,多听意见,多沟通,把自已放在监督和被监督的位置上,始终管住自己的手、管住自己的脚、管住自己的嘴。凡是要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己坚决不做,时时以《廉政准则》严格要求自己,切实做政治上的“明白人”、经济上的“清白人”、作风上的“正派人”。真正做到“勤奋做事尽公仆之责,清白做人守党员之本”。
 
二、三生教育见成效
为了把我校学生培养为“能生存,会生活,爱生命的现代人。”学校构建了“一个培养目标,二个服务功能,三个教育层次,四个实施原则,五个能力追求,六个班会系列”的“三生”教育体系。举办学生人文百星评比,搭建“仪式教育、个人规划、科技节、艺术节、体育节、感恩教育、班级文化、阳光体育、社团活动、读书活动”十大教育平台,利用课间进行三生教育,引进校讯通对学生进校出校管理,增强教育的渗透力,学生的素质和精神面貌有了很大的变化。
三、三精教学得落实
通过转变观念的学习,围绕“课前精心准备,课中精彩呈现,课后精细落实”的“三精”教学模式深化实效课堂教学改革,从“知识与技能”着手,运用学业“常模”跟踪管理和运用“思维导图”指导学生的学习,教学质量稳步提升。
四、三图管理有新意
引入学校管理思维导图、学生管理思维导图、教学指导思维导图,明晰了管理思路,明确了管理要求,提高了管理实效;达到了两个目的:让自己知道自己要做什么;让别人知道我们在做什么。在教学中运用思维导图能有效形成网络知识结构和清晰的思维脉络,提高学习效果。
五、科研氛围正浓厚
学校制定《科研工作“八大”方略》,注重科研成果的推广,校本教研、校本教材的研究和开发。以市级课题《三生教育实践与研究》、《实效课堂实践与研究》、《教师幸福感研究与实践》为推手,以“微型课题”为切入点,大力推进教育教学改革,实现教科研一体化,形成了“人人都是教科研能手,处处都是教科研平台,事事都是教科研窗口,时时都是教科研风景”的校园科研文化。
六、文化建设很出彩
打造“校园文化”建设遵循六个原则:内部有个性,外部有规划,处处有主题,时时有气息,条条都精彩,样样都精美。抓好科普长廊、班级文化、食堂文化、宿舍文化、课间文化的建设,抓好文明礼仪教育,抓好“三生”教育,营造春风化雨的精神文化,营造人文科技的橱窗文化,营造庄严写意的仪式文化,营造高效落实的执行文化,不断提高全校师生学校文化素养。
七、教学成绩大提高
2010年高考我校创造了“两个一百、一个五十、一个七十、一个九十”的奇迹。“两个一百”是指一本上线人数增长100%以上,专科线上线接近100%;“一个五十”是指二本上线人数增长50%以上;“一个七十”是指三本上线人数增长70%以上;“一个九十”是指本科上线率达90%。我校的高考取到“大提高、大进步、大增长、大突破、大丰收”的成绩。
2010年1月份,高三年级会考中,语文的及格率排在全市第一名。6月份高一高二会考中,化学、政治、生物、历史合格率排在全市第一名,化学、政治平均分和A档率排在全市第三名,生物、历史、地理及格率排在全市第三名。

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